Die Definition

Der AKI ist eine umfassende Analyse der Atmosphäre von Arbeitsgruppen in Form einer computergestützten, internetbasierten Fragebogentechnik. Es geht um das exakte Erfassen der Wirksamkeit von Maßnahmen, Strukturen, Führung und des Informationsflusses.

Der Bedarf

Eine gute Atmosphäre in Arbeitsteams sorgt für zufriedene Mitarbeiter und eine höhere Effektivität in der Arbeitsleistung. Oft behindern hier zum Beispiel verdrängte Konflikte oder mangelnde Kommunikation eine produktive Entfaltung der Mitarbeiter. Als Führungskraft ist es schwer, einen objektiven Eindruck über das Team zu gewinnen.
Es ist also wichtig:

• Störungen präzise und objektiv zu identifizieren
• verlässliche Informationen über die Qualität der Zusammenarbeit Ihrer Abteilung mit anderen Bereichen oder dem Kunden zu erhalten
• die Wirksamkeit von Entscheidungen zu messen und dann zu steigern
• exakt feststellen zu können, welche Maßnahmen für Sie die Richtigen sind

Das Produkt

Sie erhalten eine umfassende Analyse Ihres Teams. Das Ergebnis wird für Sie in verschiedenen Dimensionen graphisch aufbereitet. Darüber hinaus erhalten Sie eine psychologische Auswertung in dem die Stärken und Problemzonen des Teams analysiert werden. Basierend auf den Daten erhalten Sie Handlungs-Empfehlungen, zum Beispiel für eine mögliche Weiterentwicklung des Teams.
Da der AKI online durchgeführt wird, ist er einfach zu handhaben, kostengünstig und auf Wunsch anonym.

Die Erfahrung

Der AKI ist wissenschaftlich fundiert und seine Aussagekraft wurde empirisch erprobt.
Er wurde bereits erfolgreich für die Zentrale Abrechnungsstelle für den Rettungsdienst Bayern GmbH (ZAST) eingesetzt.
Für Ihre spezielle Anwendung wird der AKI im Vorwege individuell an Ihre Bedürfnisse und Wünsche angepasst. Auf Wunsch kann die Befragung absolut anonym durchgeführt werden.

Der Berater

Torsten Bergmann beschäftigte sich intensiv mit Statistik und Testkonstruktion im Psychologie-Studium an der Universität Hamburg. Er hat darüber hinaus eine Ausbildung als Konflikt-Moderator und hat als Polizeibeamter gearbeitet. Seit Jahren ist er als Trainer für Lux & Lux tätig.
Herr Bergmann hat den AKI nach wissenschaftlichen Maßstäben konzipiert und erfolgreich getestet. Sein psychologisches Wissen aus den Bereichen Teamentwicklung, Führung, Konfliktmanagement und Kommunikation hat er in seiner Trainingspraxis immer mehr ausgebaut und nun in den AKI einfließen lassen.

Das Vorgehen

Um sich vorab weitergehend mit dem Produkt zu informieren, können Sie sich hier weiteres Material zum AKI als Powerpoint-Präsentation herunterladen.

Wenn Sie an dem oben skizzierten Thema interessiert sind und der AKI für Ihr Unternehmen ein adäquates Instrument sein könnte, kommt Herr Bergmann gerne zu einem unverbindlichen Gespräch zu Ihnen.